Nöbetçi Eczaneler
Hükümet ile yürütülen toplu sözleşme görüşmelerinde zam konusunda anlaşma sağlanamaması üzerine Hakem Kurulu’na üye göndermeme kararı alan Memur-Sen, tutumunu değiştirdi. Konfederasyon, kamu işvereninin uzlaşmaz tavrı nedeniyle Hakem Kurulu’na üye vereceğini duyurdu.
Toplu Sözleşmede Çıkmaz
Yaklaşık 6,5 milyon memur ve emekliyi doğrudan ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri 1 Ağustos’ta başladı. Ancak Kamu İşveren Heyeti ile Memur-Sen arasında maaş zammı konusunda ortak nokta bulunamadı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, nihai kararın Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’na ait olacağını vurguladı.
Memur-Sen ilk etapta Hakem Kurulu’na başvurmayacağını açıklasa da, Kamu İşveren Heyeti’nin başvurusu sonrası tablo değişti. Konfederasyon, masada kazanılan 58 maddenin boşa düşmemesi için kurulda yer alacağını bildirdi.
“Kazanımlar Belirsizliğe Bırakılamaz”
Memur-Sen’den yapılan açıklamada, toplu sözleşmenin Meclis’e taşınması halinde uzlaşıya varılan 58 maddenin akıbetinin belirsiz kalacağına dikkat çekildi. Açıklamada şu ifadelere yer verildi:
“Şube müdürlerinden şeflere, mühendislerden uzmanlara kadar birçok unvan için elde edilen gelir artışlarının korunması gerekiyor. Hakem Kurulu’na katılmamak, kamu görevlilerinin haklarını meçhule bırakmak anlamına gelir. Biz tepkisellikle değil, sorumluluk bilinciyle hareket ediyoruz.”
Hakem Kurulu’nun Yapısı
11 üyeden oluşan Hakem Kurulu’nun 6 üyesini Cumhurbaşkanı atıyor. 4 üye Memur-Sen’den, 1 üye ise Kamu-Sen’den geliyor. Ayrıca, Memur-Sen’in önerdiği akademisyenlerden birini de Cumhurbaşkanı belirliyor. Bu yapısıyla kurulda hükümetin ağırlığı dikkat çekiyor.
Son Teklif Ne Oldu?
Hükümet, 2026’nın ilk yarısı için yüzde 11, ikinci yarısı için yüzde 7; 2027’nin iki yarısı içinse yüzde 4’er zam önerdi. Ayrıca taban aylıklara bin liralık artış teklif edildi. Ancak sendikaların beklentisi karşılanmadı ve yeni bir teklif gelmeden görüşmeler tıkandı.
